为促进教科院青年教师的成长和教科院学术水平的持续提高,在院领导的大力支持下,教科院决定资助青年教师专项课题。
该青年教师课题的申请人和课题组主要成员限于教科院40岁以下的青年教师。课题申报鼓励跨单位(系、所、中心)合作研究,要求课题组成员包括两个单位以上的人员。该课题研究主题不限,重点资助学科前沿、跨学科和教育热点问题的研究;要求有一定的研究基础和可持续性,力争以相同选题申报成功教育部和上海市教育研究课题。本课题还要求承担研究项目的课题组在中期评估和课题结题时分别在院青年教师联谊会组织的专场学术沙龙作学术报告。
教科院本年度将立项5项左右课题,每项课题资助5000~10000元。课题将邀请院课程开发基金评审委员会部分专家评审,2005年底发布立项课题。
该青年教师课题的申请人和课题组主要成员限于教科院40岁以下的青年教师。课题申报鼓励跨单位(系、所、中心)合作研究,要求课题组成员包括两个单位以上的人员。该课题研究主题不限,重点资助学科前沿、跨学科和教育热点问题的研究;要求有一定的研究基础和可持续性,力争以相同选题申报成功教育部和上海市教育研究课题。本课题还要求承担研究项目的课题组在中期评估和课题结题时分别在院青年教师联谊会组织的专场学术沙龙作学术报告。
教科院本年度将立项5项左右课题,每项课题资助5000~10000元。课题将邀请院课程开发基金评审委员会部分专家评审,2005年底发布立项课题。